庐山市法院网讯  庐山市人民法院根据《江西省高级人民法院 江西省总工会关于在全省开展“法院+工会”劳动争议诉调对接工作的通知（试行）》，按照九江市中级人民法院的要求，迅速组成劳动争议诉调对接工作小组，积极开展“法院+工会”劳动争议诉调对接工作，推动构建和谐劳动关系建设平安美好庐山。

5月27日，庐山市人民法院与庐山市总工会召开了 “法院+工会”劳动争议诉调对接工作座谈会，共同探讨劳动争议诉调对接工作具体运行问题，与会人员就建立健全劳动争议诉求表达渠道、及时化解劳动关系矛盾、依法维护职工权益等内容进行了深入交流，双方签订了《关于共同推进劳动争议调解工作的合作协议》。

会后，双方共同见证了庐山市“法院+工会”劳动争议诉调对接工作室的成立。劳动争议诉调对接工作室是庐山市人民法院与庐山市总工会的强强联合，工作室的成立将聚焦劳动者维护合法权益，通过搭建沟通调解平台，进一步健全劳动关系协调机制。

“法院+工会”劳动争议化解机制的建立，是双方优势的叠加，既赋予了工会组织调解劳动关系的专业支撑，也为法院有效化解劳动争议纠纷开辟了新路径，有利于劳动争议的快速调解和解决，为维护职工合法权益，化解企业和职工的矛盾，构建和谐劳动关系，优化法治营商环境，建设平安和谐庐山添砖加瓦。